媒体进法院
前言
“战疫情、防风险、护安全、保稳定、促发展”，今年以来，全市两级法院认真贯彻落实中央、省市委和上级法院决策部署，统筹做好各项工作，诉讼服务、专案审判、法院*建等工作走在了全省乃至全国前列，为护航高质量发展提供有力司法保障。?
为更广泛地宣传、挖掘全市法院工作中的创新举措和鲜活经验，强化先进典型示范效应，徐州市中级人民法院联合徐州电视台、徐州日报开设“媒体进法院”栏目，努力传递法治好声音、唱响法治主旋律、汇聚法治正能量。
年11月4日，最高人民法院印发通知，要求全国各级人民法院认真学习借鉴新沂法院*建工作经验。这是对新沂法院“持之以恒抓*建，深度融合促审判”的最高认可，也是新沂法院向全国法院同行贡献的*建工作“新沂经验”和“新沂样本”。
在此之前，新沂法院已先后被表彰为“全国模范法院”“全国优秀法院”“全国法院*建工作先进集体”“全国法院文化建设示范单位”。队伍连续17年未出现违纪违法问题，干部管理监督改革经验被最高院《法院队伍建设》专刊刊发。
以“立心铸*”坚定发展方向
*旗领航，砥砺前行！
年7月28日，在先锋讲堂，新沂法院正在举行一场别开生面的谈心谈话活动，围绕主题“务实奋进、拼搏争先”，法官助理们各抒己见，畅所欲言，现场交流气氛热烈，领导点评精准中肯。“谈心谈话”这把“金钥匙”，让领导班子与干警深入沟通、直接互动，为进一步统一思想、化解发展难题提供了良好的渠道。
据新沂法院副院长陈雪艳介绍，讲*治与讲法治要有机融合，让广大干警“看得见、摸得着”。
“在参观智慧光电产业园、马陵山镇高原村支部等典型的过程中，我切身感受到了新沂产业优化、设施便民、服务惠民等一系列巨大变化，开拓了视野，增长了见识，深受启发和鼓舞。”新沂法院执行干警王万兴在“看新沂新变化，话服务谋保障”专题座谈会上分享参观感想时说。
“强素质是队伍建设基础，让干警充分了解辖区社情、民情、舆情，能够弘扬理论联系实际优良作风，切实提升审执能力。”新沂法院*组成员、审判委员会专职委员张彤说。实干也要把牢方向！
新沂法院在审执工作中贯彻落实好*的路线方针*策，聚焦服务做好“六稳”工作、落实“六保”任务，研究制定“服务保障高质量发展12条”；切实助力营商环境建设，在“个人破产”“执转破”等方面开展试点探索，年以来，共受理“执转破”案件件，审结件，化解企业债务7.95亿元，安置职工人，盘活工业用地15.3万平方米，取得了显著效果。
以“先锋效应”激发全体干劲
年年初，一场新冠肺炎疫情突如其来。瓦窑法庭*员干警肖影身先士卒，迎难而上，协助村干部一起开展防疫工作，为居家隔离村民测量体温、运送必要生活物资，详细讲述新冠肺炎疫情的危害和防治手段，并以一名法官的身份向村民宣传法律知识。
我是*员我先行！
新沂法院青年干警们纷纷投入到社区、高速卡口一线防控工作中。据统计，疫情防控期间，新沂法院共参与抗疫志愿服务余人次，各类防疫宣传活动20余场，累计捐款元。“法官不仅要坐堂办案，还要深入一线，成为百姓身边靠谱的法律专家，贴心的免费律师。”窑湾法庭法官陆慧感慨道，年，陆慧走马上任成为一名“法治书记”，经常深入现场化解矛盾纠纷。
据新沂法院院长欧青海介绍，新沂法院先后派出46名法官担任“法治书记”，通过走村入户，参与普法宣传、化解纠纷余起。
“新沂法院红色氛围浓厚，先锋作用发挥好，不仅有多位具有全国影响的先进个人，也具有全国影响的*建工作经验，获得了一批国家级荣誉。这是新沂法院持之以恒依托红色资源抓*建的硕果。”全国人大代表殷勇由衷说道。
以“涵养文化”锤炼过硬作风
新沂法院队伍17年无一例违法违纪现象。这一成绩的取得，与新沂法院始终对违纪违法现象保持高压态势密不可分。该院被省纪委评为江苏省廉*文化示范点，也被新沂市纪委评为“三清示范点”模板。
新沂法院狠抓廉*教育，推行“全员管理、层级管理、分类管理”，领导班子每周带队督查，建立“个人自纠、同志互评、领导谈话、群众评议”四步工作法，切实整治“态度不端正、程序不规范、措施不文明、效果不理想”等问题，在全院上下形成*令畅通、步调一致、工作扎实的良好氛围。
对内实施严管厚爱，不仅有浓厚的廉*文化氛围，还打造拴心留人的团结文化。让大家感到被尊重、被理解、被呵护，对组织更有归属感。
注重育人也是该院增强队伍的凝聚力、向心力的重要法宝，新沂法院坚持做到将干部提拔使用向审执一线倾斜，向重点岗位倾斜，向人民法庭倾斜，向青年干警倾斜。在精准育人中，培育员额法官57名，优秀法官助理39名，优化了司法队伍结构，提高了队伍质量。队伍强则事业兴，队伍建设永远在路上！新沂法院将不忘初心、牢记使命、传承经验、守正创新，努力建设一支忠诚干净担当的高素质专业化司法铁军，争创新的一流、实现新的跨越！
视频来源：徐州电视台
文字来源：徐州日报
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